Управляющий отделением банка. Должностная инструкция управляющего подразделением банка Должностная инструкция руководителя филиала банка

I. Общие положения

1. Управляющий отделением банка относится к категории руководителей.
2. На должность управляющего отделением банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы, стаж финансово-банковской или аналогичной работы на руководящих должностях не менее 3 лет.
3. Управляющий отделением банка должен знать:
   1. 3.1. Законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности банка.
   2. 3.2. Приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы, касающиеся работы отделения банка, в том числе бухгалтерского учета.
   3. 3.3. Основы экономики, научной организации труда.
   4. 3.4. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка.
   5. 3.5. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
4. На время отсутствия управляющего отделением банка (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет заместитель, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

II. Должностные обязанности

Управляющий отделением банка:

1. Осуществляет общее руководство и обеспечивает устойчивую, эффективную работу отделения банка и его структурных подразделений в соответствии с Уставом банка, внутриведомственными нормативными документами и инструкциями в рамках действующего законодательства.
2. В соответствии с проводимой банком экономической политикой определяет стратегию деятельности отделения банка и организует его работу на основе перспективных и текущих планов работ.
3. Распределяет обязанности между своими заместителями и определяет степень ответственности за порученные им направления деятельности.
4. Рассматривает и утверждает положения о структурных подразделениях отделения банка и должностные инструкции работников согласно штатному расписанию.
5. Осуществляет систематический анализ деятельности структурных подразделений и на этой основе принимает решения, направленные на выполнение функциональных задач, возложенных на подразделение.
6. Обеспечивает организацию обслуживания населения и расширение сферы услуг, проведение необходимой массово-разъяснительной и рекламно-информационной работы.
7. Разрабатывает и проводит мероприятия, направленные на совершенствование банковского дела, безналичных расчетов, операций с ценными бумагами, валютой, а также обеспечение эффективной кредитной политики, сокращение налично-денежного оборота, получение максимальной прибыли.
8. Обеспечивает правильное размещение, хранение и управление облигациями депозита Министерства финансов Российской Федерации.
9. Организует внедрение в работу отделения банка прогрессивных технологий, программ и методик с учетом прогнозирования развития банка.
10. Принимает меры к укреплению и развитию материально-технической базы отделения банка.
11. Рассматривает и утверждает в установленном порядке проектно-сметную документацию на строительство и ремонт служебных зданий.
12. Обеспечивает законное и целесообразное использование денежных средств и имущества отделения банка, распорядителем которых он является.
13. Заключает хозяйственные и иные договоры с юридическими и физическими лицами в установленном порядке, в необходимых случаях предъявляет претензии и иски к этим лицам.
14. Утверждает акты на списание с баланса отделения пришедших в негодность имущества и инвентаря, а также убытков, безнадежных к взысканию, в пределах установленных банком прав.
15. Проводит работу, направленную на предотвращение случаев причинения отделению банка ущерба.
16. В необходимых случаях принимает меры к его взысканию и привлечению к ответственности виновных лиц.
17. Обеспечивает сохранность вверенных денежных средств, ценностей и документов.
18. Несет персональную ответственность за обеспечение сохранности ценностей, находящихся в специальном хранилище (кладовой) отделения банка.
19. Принимает меры к оснащению помещений отделения банка охранной и пожарной сигнализацией.
20. Организует инкассацию денег и ценностей.
21. Обеспечивает бухгалтерский и статистический учет и отчетность, предоставление достоверных сведений о деятельности отделения банка.
22. Осуществляет управление персоналом отделения банка, обеспечивает необходимые условия труда для его сотрудников.
23. Выполняет представительские функции вне отделения банка и обеспечивает взаимодействие с различными структурными подразделениями банка.
24. Организует делопроизводство с использованием современных средств связи и передачи информации, обеспечивает сохранение коммерческой тайны банка.
25. Обеспечивает рассмотрение писем, заявлений и жалоб граждан.

III. Права

Управляющий отделением банка имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка (правления банка), Председателя банка, касающихся деятельности отделения банка.
2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

IV. Ответственность

Управляющий отделением банка несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

[Фирменный
логотип кредитной организации]

[Наименование банка]

Приложение 2

к
Приказу об утверждении и введении
в действие должностных инструкций
сотрудников Управления
кредитования
от [«__» _________ 20__ года]

№ [_____]

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
заместителя начальника Управления кредитования

1.1. Должность: заместитель начальник
Управления кредитования (далее — Заместитель
начальника Управления).

1.2. Заместитель начальника Управления
назначается на должность и освобождается от
должности приказом [руководителя (наименование
должности)] [банка (указывается его наименование)]
(далее — Руководитель Банка).

1.3. Заместитель начальника Управления
подчинен, отчитывается, получает приказы
и рабочие указания от начальника Управления
кредитования (далее — Начальник Управления), а
в его отсутствие — от вышестоящего
руководителя.

1.4. Трудовые отношения между Заместителем
начальника Управления и Банком строятся на
основе законодательства
Российской Федерации, внутренних актов Банка
и настоящей должностной инструкции.

1.5. Цель должности — участие
в организации работы Управления по размещению
от имени Банка кредитных ресурсов с целью
увеличения доходов Банка, удовлетворения
экономических интересов заемщиков
и повышения рентабельности деятельности
Банка.

1.6. Банк обеспечивает Заместителя начальника
Управления рабочим местом и компенсационным
пакетом в соответствии с Положением
о персонале*.

*	Или с условиями трудового контракта, или другим документом.

1.7. Рабочее время: нормированный рабочий
день.

2.1.Заместитель
начальника Управления выполняет следующие
функции:

2.1.1. Участвует в осуществлении общего
руководства деятельностью Управления и несет
персональную ответственность за выполнение
возложенных на него задач и функций, а также
за результаты работы Управления.

2.1.2. Участвует в разработке текущих
и перспективных планов по объему выдаваемых
кредитных ресурсов, уровню кредитных ставок,
размеру ожидаемых доходов.

2.1.3. Участвует в организации работы
Управления по размещению кредитных ресурсов
и выдаче банковских гарантий.

2.1.4. Участвует в работе по изучению рынка
банковского кредитования.

2.1.5. Участвует в разработке
внутрибанковских нормативных актов в области
кредитования, принимает меры к их внедрению
в практическую работу.

2.1.6. Осуществляет взаимодействие
с отдельными крупными клиентами по условиям
заключаемых договоров.

2.1.7. Участвует в организации работы по
обучению сотрудников Управления по вопросам
кредитования клиентов, участвует в проведении
аттестации работников, повышении их
профессионального уровня.

2.1.8. В рамках деятельности Управления
осуществляет необходимый контроль за
деятельностью кредитующих подразделений,
в том числе с выездом в филиалы
и дополнительные офисы.

2.1.9. Участвует в осуществлении контроля
работы по кредитованию в обособленных
подразделениях Банка.

2.1.10. Изучает законодательство
и современные технологии в области
банковского кредитования. Осуществляет анализ
материалов и документов российских
и международных организаций.

2.1.11. Разрабатывает
и представляет Начальнику Управления текущие
отчеты о своей деятельности, а также
итоговые отчеты о результатах деятельности
Управления по кредитованию клиентов.

2.1.12. Выполняет представительские функции,
участвует в заседаниях и совещаниях,
проводимых в Банке.

2.1.13. Обеспечивает сохранение коммерческой
тайны о деятельности Банка и его клиентах,
правильное применение действующего
законодательства и ведение делопроизводства
в установленном порядке.

2.1.14. Участвует в организации
осуществления сотрудниками Управления
мероприятий в рамках противодействия
легализации доходов, полученных преступным
путем, и финансированию терроризма.

2.1.15. Вносит предложения Начальнику
Управления по совершенствованию имеющихся
и внедрению новых форм и методов работы.

2.1.16. Разрабатывает Положение
об Управлении, участвует в распределении
обязанностей между работниками Управления,
участвует в разработке Положений
об отделах, входящих в состав Управления,
а также должностных инструкций работников
Управления.

2.1.17. Способствует созданию необходимых
условий труда и благоприятного
морально-психологического климата
в коллективе. Контролирует соблюдение
работниками Управления трудовой дисциплины.

2.1.18. Представляет на рассмотрение
Начальника Управления предложения по изменению
структуры, штатного расписания Управления,
а также по приему, перемещению и увольнению
работников Управления, их поощрению или
наложению дисциплинарных взысканий.

2.1.19. Решает оперативные вопросы, подписывает
документы по вопросам, относящимся
к деятельности Управления в пределах своих
полномочий.

2.1.20. Подписывает договоры от имени Банка
в пределах своей компетенции на основании
предоставленных ему полномочий
в соответствии с выдаваемой доверенностью.

2.1.21. Выполняет обязанности Начальника
Управления в его отсутствие.

2.1.22. Выполняет иные обязанности в рамках
полномочий, определяемых внутренними
документами Банка, законодательными актами.

2.2.При
осуществлении своих функций Заместитель
начальника Управления обязан:

2.2.1. Выполнять обязанности в соответствии
с политикой и процедурами Банка по оказанию
банковских услуг и развитию Банка.

2.2.2. Принимать участие в осуществлении
методологического руководства структурными
подразделениями Банка в вопросах организации
кредитования клиентов Банка в пределах своих
полномочий.

2.3.При
осуществлении своих функций Заместитель
начальника Управления имеет право:

2.3.1. Готовить проекты приказов и давать
распоряжения по вопросам, входящим в его
полномочия.

2.3.2. Визировать документы в пределах своей
компетенции согласно данной должностной
инструкции.

2.3.3. Вести переговоры с клиентами от имени
Банка в пределах своей компетенции согласно
данной должностной инструкции.

2.3.4. Вносить в установленном порядке
предложения по совершенствованию форм
и методов работы, предложения о назначении
работников на должность, об оплате их труда, их
поощрении или наложении на них дисциплинарных
взысканий.

3.1.Обязательные:

3.1.1. Высшее экономическое, финансовое или
юридическое образование.

3.1.2. Детальное знание положений, инструкций
и других руководящих документов Центрального
банка Российской Федерации по вопросам
кредитования.

3.1.3. Знание основ налогового
законодательства Российской Федерации
в объеме, достаточном для осуществления
возложенных функций.

3.1.4. Знание основ бухгалтерского учета
кредитных операций.

3.1.5. Опыт руководства подразделением
кредитной организации, связанным
с осуществлением кредитных операций, не менее
одного года, или опыт работы в сфере
банковского кредитования не менее одного года,
или опыт руководства подразделением кредитной
организации, связанным с осуществлением
банковских операций, не менее одного года.

3.1.6. Отсутствие судимости.

3.1.7. Отсутствие административных
правонарушений в области финансов, налогов
и сборов, рынка ценных бумаг, совершенных
в течение одного года, предшествовавшего дню
назначения на соответствующую должность,
а также на момент нахождения
в соответствующей должности
и установленных вступившим в законную силу
соответствующим постановлением органа,
уполномоченного рассматривать дела
об указанных административных
правонарушениях.

3.1.8. Отсутствие фактов расторжения трудового
договора по инициативе работодателя
в соответствии с пунктом 7 статьи 81
Трудового кодекса Российской Федерации
в течение одного года, предшествующего дню
назначения на соответствующую должность.

3.1.9. Знание особенностей работы
подразделений по кредитованию клиентов.

3.1.10. Рабочий стаж общий не менее пяти лет,
в том числе в кредитных организациях —
не менее трех лет.

3.1.11. Владение персональным компьютером —
пакет MS Word и MS Excel в объеме
пользователя.

3.2.Желательные:

3.2.1. Хорошие организаторские способности.

3.2.2. Возможность работать сверхурочно, иметь
возможность работать в условиях командировок.

3.2.3. Широкий диапазон знаний в сфере
банковской и коммерческой деятельности.

3.2.4. Хорошая обучаемость.

3.2.5. Коммуникабельность.

4.1. Заместитель начальника Управления несет
ответственность за надлежащее выполнение
настоящей должностной инструкции, указаний
Начальника Управления и Руководителя Банка,
требований действующего законодательства
и внутренних нормативных документов Банка
в части проведения кредитной политики Банка.

5.1. При назначении на должность требуется
согласование с Начальником Управления.

С настоящей должностной инструкцией
ознакомлен, копия мною получена:

(дата)		(подпись)		(имя, отчество, фамилия)

Должностная инструкция управляющего подразделением банка

И кто может рассчитывать на прибавку к зарплате Марк Бершидский По данным декабрьского исследования компании Hays, в следующем году 46% работодателей планируют увеличить штат сотрудников. 45% говорят о том, что увеличивать штат не планируют, а будут заниматься только…

Рагхав Харан, работавший в крупных компаниях, в том числе Shutterstock и фонде TrueVentures, написал о том, как можно получить работу, которую хочется, даже если не хватает дипломов и сертификатов, которые требуются от соискателя. Редакция vc.ru подготовила перевод…

Лишь каждый десятый работодатель доволен уровнем подготовки, который дает высшее образование в России. Компаниям нужно самим заняться подготовкой персонала, перестав надеяться на государство и вузы Нельзя просто так стать востребованным на рынке специалистом, хотя,…

Мнения работодателей: от каких сотрудников нужно избавляться в первую очередь Объясняют представители Mail.Ru Group, Aviasales, Sports.ru и других компаний. Анна Артамонова, вице-президент Mail.Ru Group В первую очередь нужно избавляться от токсичных сотрудников….

Менеджер по подбору персонала Amazon Селеста Джой Диаз рассказала о самых больших ошибках, которые допускают соискатели Amazon. Лучшие рекрутеры Google согласны с ней. Они выделили 3 типа резюме и посоветовали, какой лучше. 1. Резюме с должностями. В таком резюме…

Представьте, что вы нашли CV своего работника на рекрутинговом сайте. Что делать? Вызвать «на ковер» и заставить удалить профиль? Уговаривать остаться? Повысить зарплату вдвое? Или уволить «предателя» без лишних раздумий? Мы спросили у представителей бизнеса, что они…

Функциональные обязанности управляющего отделением банка Управляющий отделением банка выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Осуществляет общее руководство и обеспечивает устойчивую, эффективную работу отделения банка и его структурных подразделений.2.2. В соответствии с проводимой банком экономической политикой определяет стратегию деятельности отделения банка и организует его работу на основе перспективных и текущих планов работ.2.3. Распределяет обязанности между своими заместителями и определяет степень ответственности за порученные им направления деятельности.2.4. Осуществляет систематический анализ деятельности структурных подразделений и на этой основе принимает решения, направленные на выполнение функциональных задач, возложенных на подразделение.2.5.

Директор управления банка (начальник самостоятельного отдела)

Внимание

Организует внедрение в работу отделения банка прогрессивных технологий, программ и методик с учетом прогнозирования развития банка.2.8. Принимает меры к укреплению и развитию материально-технической базы отделения банка.2.9.

Должностная инструкция начальника отдела банка

Осуществляет руководство деятельностью отдела банка и несет персональную ответственность за качество выполняемых отделом работ и результаты его деятельности. 2. Обеспечивает подготовку проектов текущих и перспективных планов работ и осуществляет контроль за выполнением стоящих перед отделом банка задач. 3. Организует систематический анализ деятельности отдела банка и на его основе подготавливает необходимые проекты документов по вопросам, входящим в его компетенцию.
4. Подготавливает проекты положения об отделе банка и должностных инструкций работников отдела. 5. Возглавляет разработку проектов нормативных, методических и инструктивных материалов по направлениям деятельности отдела банка. 6. Изучает эффективность действующих правил и инструкций, касающихся деятельности банка и одновременно относящихся к работе отдела банка.

Должностная инструкция начальника отдела банка (в составе управления)

Управляющий отделением банка руководствуется в своей деятельности:- законодательными актами РФ;- Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;- приказами и распоряжениями руководства;- настоящей должностной инструкцией. 2. Функциональные обязанности управляющего отделением банка Управляющий отделением банка выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Осуществляет общее руководство и обеспечивает устойчивую, эффективную работу отделения банка и его структурных подразделений.2.2.

В соответствии с проводимой банком экономической политикой определяет стратегию деятельности отделения банка и организует его работу на основе перспективных и текущих планов работ.2.3. Распределяет обязанности между своими заместителями и определяет степень ответственности за порученные им направления деятельности.2.4.

Охрана труда

Терпеть не могу выражение «лучший кандидат». Можно подумать, существует рейтинг, позволяющий определить, кто идеально… Подбор персонала для любого HR-специалиста является нетривиальной задачей. Мало выявить профессионалов на собеседовании, важно еще отсеять среди них людей, особенности характера которых не способствуют плодотворной работе в коллективе.

Опросник Шмишека – личностный… Иногда бывает так, что по результатам структурированного интервью у вас все же остались какие-то сомнения в отношении кандидата. В этом случае иногда полезно применить метод “Три плюса и три минуса”. Например, вы хотите выяснить как кандидат относится к тому или иному…

Сегодня многие кандидаты научились создавать красивое резюме и грамотно презентовать себя на собеседование. Но зачастую то, что соискатель презентовал в своей анкете, и то, что он в реальности умеет делать, кардинально отличается.

Образцы резюме — шаблоны — чистые бланки — анкеты — примеры написания

ОАО «Сбербанк России» Обязанности: — Организация бесперебойной работы филиала (открытие и закрытие операционного дня, ревизия хранилища отделения на начало и конец операционного дня, формирование документов дня, составление экономической и аналитической отчетности)- Активное привлечение и сопровождение клиентов (физических лиц);- Осуществление эффективных продаж всего спектра банковских продуктов и услуг для физических лиц дополнительного офиса;- Обеспечение бесперебойной работы устройств самообслуживания (банкоматы, платежные терминалы) ; Период работы: май 2007 — август 2007 (4 месяца) Должность: Операционист расчетного отдела (обслуживание юридических лиц) Компания: КБ Платина ООО Обязанности: — Обслуживание юридических лиц;- Прием документов для открытия счетов юридических лиц;- Обработка платежных поручений;- Выдача выписок по счетам клиентам банка;- Взаимодействие со службами банка.

Должностная инструкция начальника отделения банка

На должность начальника отдела банка назначается лицо, имеющеевысшее профессиональное образование по профилю работы и стажфинансово-банковской или аналогичной работы на руководящих должностях неменее 3 лет.1.3. Начальник отдела банка должен знать:- законы, иные нормативные акты Российской Федерации, относящиеся кдеятельности финансово-банковских учреждений;- основные положения единой государственной системыделопроизводства;- приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы,касающиеся работы отдела;- основы экономики;- перспективы развития финансово-банковской системы и стратегическиенаправления деятельности банка и его подразделений;- основы научной организации труда;- правила и нормы охраны труда, техники безопасности ипротивопожарной защиты;- .1.4. Начальник отдела банка подчиняется непосредственно.(управляющему отделением банка; иному должностному лицу)1.5.

Должностная инструкция руководителя филиала банка

Обеспечивает организацию обслуживания населения и расширение сферы услуг, проведение необходимой массово-разъяснительной и рекламно-информационной работы.2.6. Разрабатывает и проводит мероприятия, направленные на совершенствование банковского дела, безналичных расчетов, операций с ценными бумагами, валютой, а также обеспечение эффективной кредитной политики, сокращение налично-денежного оборота, получение максимальной прибыли.2.7. Организует внедрение в работу отделения банка прогрессивных технологий, программ и методик с учетом прогнозирования развития банка.2.8. Принимает меры к укреплению и развитию материально-технической базы отделения банка.2.9. Рассматривает и утверждает в установленном порядке проектно-сметную документацию на строительство и ремонт служебных зданий.2.10.

Должностная инструкция директора филиала банка

Для решения оперативных вопросов директору управления банка может выделяться служебный автотранспорт.

1. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда директора управления банка определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала. 9 Заключительные положения 9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у банка, другой — у работника. 9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места. 9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом директора банка.

Должностная инструкция заместителя директора филиала банка

Основы экономики. Перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка. Основы научной организации труда. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. 2.4 навыки работы по специальности 2.5 дополнительные требования −

1. Документы, регламентирующие деятельность директора управления банка

3.1 Внешние документы: Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы. 3.2 Внутренние документы: Устав банка, Положение об управлении банка, Должностная инструкция директора управления банка, Правила внутреннего трудового распорядка.

1. Должностные обязанности директора управления банка

Директор управления банка: 4.1.

Должностная инструкция руководителя отделения банка

Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка (правления банка), председателя банка, касающимися деятельности отделения банка. 3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей. 3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.4. . 4.

Ответственность Управляющий отделением банка несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Инфо

Обеспечивает правильное применение в работе отдела банка действующего законодательства и ведение делопроизводства в установленном порядке. III. Права Начальник отдела банка вправе: 1. Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка (правления банка), Председателя банка, касающихся деятельности отделения банка. 2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.

Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. IV. Ответственность Начальник отдела банка несет ответственность: 1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.